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2021-公司党群党支部年终工作总结

公司党群党支部年终工作总结

2017年,苏垦南通公司党群党支部在公司党委的正确领导下,结合“两学一做”学习教育,团结带领支委会一班人,努力夯实党建工作基础,以党建带队增强业务,较好地完成了党员管理和支部建设工作。现将工作情况总结如下:

一、学习理论知识,加强自身建设  

我支部现有八名正式党员,一名预备党员,其中部门负责人三人,党委委员一名,考虑到支部情况的特殊性,我支部“三会一课”的形式比较多样。一是党委委员、部门负责人按照规定参加公司党委中心组理论学习,参加上级党委举办的党性教育专题研修班等。二是集中学习《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》和《中国共产党问责条例》、《中国共产党党组工作条例》等党纪法规,组织支部成员参加公司党委组织的党规党纪专题测试等。三是建立支部微信群学XXX台,开展党员学习交流研讨,定期发布党内最新法规、文件,营造热爱学习的氛围,不断提高党员的理论知识素养。

二、抓好专题学习,坚定理想信念  

自“两学一做”学习教育开展以来,本支部按照公司党委部署,以书记讲党课、专家教授讲座等方式,通过认真学习推进扎实的工作。一是在学习教育过程中,支部成员参加市纪委常委汤明文关于《党风廉政建设新常态与党纪法规解读》辅导讲座,把全面从严治党要求落实到每名党员。二是利用支部会、主题党日组织党员观看《将改革进行到底》系列短片,回首党这些年来取得的非凡成就,培养党员的民族自豪感,积极传递正能量。三是继去年参观上海一大会址后,今年在七一建党节前夕组织党员参观一大南湖会址,重走一大路,回忆党的光辉历程,勉怀革命先烈,坚定理想信念。

三、强化作风建设,培育廉政氛围  

按照党要管党、从严治党的要求,采取有效措施加强支部党员作风建设。一是开展岗位廉政风险排查,针对支部各党员岗位进行风险排查,针对风险点制定了相应防控措施。二是组织支部成员参观江苏省通州监狱,通过在押人员现身说法,释纪说法、以案为戒,筑牢防腐拒变的思想防线。三是学习贯彻中央八项规定,支部党员下载南通市纪委APP,定期在APP上学习、考核,同时在支部微信群中发布资料,让党员能够经常性、便捷地学习廉政知识,营造风清气正的工作氛围。

四、夯实党建基础,促进支部建设  

按照支部工作要求,扎实做好支部建设基础工作。一是做好“党性体检、民主评议”工作,支部每年召开一次组织生活会,全体党员一起深入查摆问题、严肃开展批评与自我批评。全体党员通过个人自评、党员互评、组织评价,投票评选出优秀党员等。二是做好党务公开工作,对党费收缴、党员发展、评选先进、考核评比等党内事务,都公开公平公正操作,保障全体党员的知情权、参与权。

五、开展志愿服务,共建和谐家园  

积极鼓励和支持党员参加志愿服务,关心关爱党员干部,营造和谐工作环境。一是参加志愿服务活动,支部党员积极响应公司工会组织的“莫文隋”冬衣暖冬计划,为甘肃省白银市会宁县杨崖集镇灾后重建区、贵州省从江县东朗镇摆打小学、江苏省宿迁市泗洪县夕阳红老年照料中心等省内外7个地方的贫困地区困难群众募集过冬衣物。二是做好结对帮扶工作,自2016年2月以来,每学期的开学之初,苏垦南通公司党群支部成员踊跃自发捐款,将助学金及订阅的报刊读物送至结对的困难学生手中。一年多来,开展帮扶活动4次,人均捐款350元,发放读书资料30多本。通过开展“扶贫帮困,爱心助学”活动不断提升党员的道德品质,凝聚企业核心价值观,把深入推进“两学一做”学习教育常态化制度化的过程与国企社会责任的担当紧密结合起来。  

今年以来,党群党支部各项工作虽然取得了一定的成绩,但与上级的要求相比还有一些差距,主要有以下几个方面的不足:一是思想上重视不够,一定程度上存在重业务轻党建的情况。二是由于支委会班子成员本职工作均很繁忙,造成支委会战斗力还有待进一步加强。三是关心关爱党员不够,主动服务意识不强,组织党员开展活动不多,对如何激发党员活力、充分发挥党员工作积极性方面还缺少有效的办法和具体举措。   

2018年,党群党支部决心在公司党委的正确领导下,突出党要管党、从严治党主线,推进“两学一做”常态化制度化,牢牢把握服务公司、建设队伍两大核心任务,重点抓好以下三项工作:一是重视党建工作,特别是要发挥党支部在推进公司工作中的战斗堡垒作用。二是推进党建工作与业务工作齐头并进,助推公司发展。三是更多的组织党员参加集体活动,促进公司和谐建设。

苏垦南通公司党群党支部

2017年12月15日


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